ティーチングとラーニングの違いとは?分かりやすく解説!

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主な違い – 教えること vs 学ぶこと

教えることと学ぶことは、知識、価値観、伝統、スキル、行動などの習得につながる重要なプロセスです。

この2つのプロセスは、知識習得の両端に位置するものです。

教えることは知識を与えることであり、学ぶことは知識を獲得することです。

これが教えることと学ぶことの主な違いです。

この記事では、以下のことを説明します

  1. 教えるとは何か?
         – 定義、プロセス、方法

  2. 学習とは何か?
         – 定義、プロセス、方法

ティーチングとは

教えるとは、誰かに知識を与えたり、何かをするように指示したりすることです。

しかし、教えるということは、知識だけでなく、価値観、マナー、スキル、行動、伝統、物語など、さまざまな形を含むことがあります。

教える」というと、教育関係の職業を連想しがちですが、「教える」ことは、私たち誰もが行っていることなのです。

親は子供に正しい食べ方を教え、祖父母は孫に昔話を教えるなど、要するに、私たちは皆、他人に何かを教えているのです。

教育機関では、講師、教師、家庭教師、教授、講師などの専門家が指導にあたります。

教育機関で行われる授業は、構造化されています。

教育者はスケジュール、シラバス、カリキュラムを持ち、学生は年齢や知識のレベルに応じて学年やクラスに分類されます。

伝統的な教育方法は、教育者が生徒に講義をし、生徒は教育者が言ったことを記憶したり書き留めたりします。

しかし、現代の教育方法は、学習者が積極的に参加し、実験や自習、経験を通じて学習することがほとんどです。

学習とは

学習とは、知識、行動、技能、価値、または嗜好を獲得することです。

学習のプロセスは、生まれた瞬間から死ぬまで、すべての人生を通じて継続します。

赤ちゃんは、食べること、ハイハイすること、歩くこと、話すことなどを学び、成長するにつれて、さまざまなスキルを身につけます。

このような学習は、観察し、実験し、経験することによって起こります。

学習は、意識的に行われるものと、無意識に行われるものがあります。

意識的に学習することは、教育、自己啓発、学校教育、訓練などを通じて起こります。

また、意識しなくても、さまざまな経験を通じて学ぶことができます。

例えば、テレビ番組を見るのと同じように、同僚と話をすることで新しいことを学ぶことができます。

人間だけでなく、動物や植物、そして一部の機械も学習能力を持っています。

人の学習能力は、性格、知能レベル、意欲、学習スタイルなど、さまざまな要因によって異なります。

人は、好奇心や内発的な動機付けがあると、より学習に興味を持つようになります。

多くの人は、学習というと学校や大学などの教育機関で受ける教育を連想します。

また、学習とは、教えられたことに耳を傾け、受け入れることだと考えている人もいます。

しかし、私たちは生活の中で毎日何かを学んでおり、本当の学びとは、理解し、理解したことを実際の生活の中で応用したり使ったりすることなのです。

Main Difference - Teaching vs Learning

ティーチングとラーニングの違い

意味

教える:教えるとは、知識を与え、指導することである

学習。

学習とは、知識、行動、技能、価値観などを身につけることである

意識

教える:人は無意識でも人に何かを教えることができる。

学ぶこと。

人は一生を通じて、意識的にせよ無意識的にせよ、学んでいく。

ティーチングとラーニングのリンク

教えること:教えることは、常に学習や学習者と結びついている。

学ぶこと。


人は何かを学ぶために教わる必要はない

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